Psicologia Comportamental

As variáveis independentes do C.O.    Quais são os principais determinantes das  Variáveis Dependentes do C.O . ? A resposta a esta questão nos leva às variáveis independentes. As variáveis independentes a serem estudadas são: Variáveis no Nível do Indivíduo    As pessoas entram para as organizações com determinadas características que vão influenciar seus comportamentos no trabalho. As características mais óbvias são aquelas pessoais ou biográficas : • idade; •  sexo; •  estado civil; • características de personalidade; • valores e crenças.    Existem outras quatro variáveis no nível do indivíduo que afetam o comportamento dos funcionários: aprendizagem, tomada de decisão individual, motivações e percepção. Variáveis no Nível do Grupo    O comportamento de um grupo é mais do que a soma das ações dos indivíduos que fazem parte dele. A complexidade do modelo aumenta quando entendemos que o comportamento das pessoas é diferente quando elas estão sozinhas em

O que é C.O?     O C.O., ou comportamento organizacional, é o estudo do comportamento dos indivíduos e de seus impactos no ambiente da empresa. Ele visa trazer maior entendimento sobre lacunas a respeito do trabalho, como as funções, trabalho, absenteísmo (não-comparecimento do funcionário à empresa), entre outras, afim de produzir o desenvolvimento de soluções e como conservar funcionários talentosos, promover a harmonia e o maior engajamento entre os stakeholders (todas as pessoas ou (e) empresas envolvidas numa determinada empresa). Contexto histórico   Após a crise econômica de 1929, um novo modelo de gestão começou a ser desenvolvido, mas baseado no aspecto humano dos trabalhadores, diferentemente do modelo taylorista que via o trabalhador como uma máquina. N esse momento, os engenheiros começam a dar lugar aos psicólogos, marcando o início da Psicologia Industrial.     A administração passa por um processo de humanização onde passa a ser reconhecido as habilid

Variáveis Dependentes do C.O    Os estudiosos do C.O construíram um modelo de comportamento organizacional composto pelas chamadas variáveis dependentes que ao todo são 5 - mais recentemente a quinta foi adicionada, a cidadania organizacional.     Chama-se variáveis dependentes pois elas dependem umas das outras para um bom funcionamento da empresa. Produtividade        É a medida da capacidade produtiva de uma organização. Uma organização é produtiva quando consegue atingir seus objetivos. As medidas de eficiência organizacional incluem o retorno de investimento, lucro por valor de venda e resultado por hora de trabalho. Absenteísmo    É o não-comparecimento do funcionário ao trabalho. Em alguns casos, o absenteísmo pode ser positivo para a organização, em casos de doenças por exemplo. Seu custo anual foi estimado em mais de 40 bilhões de dólares nas empresas norte-americanas, e 12 bilhões de dólares nas canadenses.  Rotatividade    É a perman

ID    O ID seria a fonte da energia psíquica (libido) formado pelos pulsões - os instintos, impulsos e desejos inconscientes - e é dirigido ao prazer irracional, o desejo sexual. EGO    O EGO introduz a razão, age como o "juiz" do prazer irracional. Ele retarda a satisfação até o momento em que possa satisfazê-la com um mínimo de prazer e de consequências negativas. Uma frase exemplo sobre o EGO: "não pode agora, mas depois pode rs". SUPEREGO    O SUPEREGO seria a parte moral da mente humana e representa os valores da sociedade, ou seja, é como quando você deixa de fazer determinada coisa pois isso seria ilegal, não vai de acordo com as leis e com os valores da sociedade. EAD UFRPE Fonte da imagem: http://www.ead.ufrpe.br/acervo-digital-eadtec/node/620 Por: Natália Bernardo

Sigmund Freud    A Psicanálise (associação livre) foi iniciada pelo psiquiatra de origem judaica Sigmund Freud, sendo conhecido então como o pai da Psicanálise.    O psiquiatra questionou-se sobre os sonhos que estava tendo após o trauma que foi perder seu pai. Ele então decide analisar esses sonhos estranhos, chegando a conclusão de que apenas a existência do consciente não era o suficiente para explicar muitos dos comportamentos humanos e principalmente certas doenças. Essa conclusão levou Sigmund Freud a afirmar a existência do inconsciente .  O psiquismo humano para Freud Iceberg    Freud apresenta o psiquismo humano como sendo um iceberg, onde uma pequena parte que emerge da superfície seria o consciente e o restante o inconsciente, onde, para acessá-lo, utilizava-se a técnica da hipnose (Freud apresenta argumentos sobre esse método terapêutico no livro "A Interpretação dos Sonhos" , uma das suas obras mais conhecidas). O modelo freudiano

   No início da Idade Moderna, o termo Humanismo (ideologia humanista) designou um movimento de reptura com os ultrapassados valores medievais.    O antropocentrismo significou o deslocamento das atenções para o homem. Ohomem foi colocado no centro das preocupações, sendo levado a descobrir que os acontecimentos não se davam "graças a Deus", mas graças à determinação do homem em resolver os problemas que a vida lhe apresenta.        A Psicologia no século XVIII era uma disciplina que apenas entrou no ensino acadêmico e era mais um capítulo nos manuais de Filosofia, porém começava a se disseminar. Psicologia no século XIX    A Psicologia científica nasceu nas universidades alemãs no século XIX, separando-se finalmente da Filosofia.   A universidade fundada por Wilhelm Von Humbolt em Berlim no ano de 1810, consolidou o modelo da universidade moderna devido o seu excelente padrão de pesquisa e ensino. Esse modelo propragou-se rapidamente às outras universidades

Psicologia na era cristã • O que foi a era cristã?    Foi uma época em que todo o conhecimento científico era produzido e mantido em segredo pela igreja. Nessa época, os filósofos Santo Agostinho e São Tomás de Aquino partem dos posicionamentos de Platão e Aristóteles, respectivamente. Santo Agostinho   (354-430) , influenciado  por Platão, pregava uma precisão entre alma e corpo, mas, devido o fato de ser um membro da igreja, acreditava que a alma não seria apenas a sede da Razão, e sim uma parte divina existente no homem que é imortal e ligava o ser humano a Deus. São Tomás de Aquino ( 1225-74)   buscou em Aristóteles a distinção entre essência e existência e acreditava que o homem em sua essência buscava sua existência. Essa busca era por Deus, porém Aquino defendia seu pensamento com argumentos racionais para justificar os dogmas da igreja. Psicologia no Renascimento • O que foi o Renascimento?    O Renascimento foi o período de transição do perío

   A Psicologia permaneceu fundida À Filosofia por 2 mil anos e era aceita a primeira definição de Psicologia como estudo da alma . A origem da palavra Psicologia vem do grego Psyché.    Nessa época, acreditava-se que o homem morria quando a alma abandonava o corpo, que a alma era a instância responsável pela respiração e pelo movimento do sangue .    O pensamento mítico dominou por alguns séculos, trazendo os declamadores ambulantes. Até 600 a.C o homem grego se baseava na mitologia para explicar os fenômenos da natureza. Surgiram então os três primeiros filósofos a iniciarem a investigação da alma humana: Sócrates, Platão e Aristóteles. Sócrates (469-399 a.C)       Fonte: infoescola    Para Sócrates, a principal característica do homem era a razão, sendo o homem um ser racional. Platão (427-347 a.C) Fonte: infoescola      Platão foi um discípulo de Sócrates e por isso seguiu seu pensamento de que o homem é um ser racional, porém conclui que o lugar